Look-up in Google Scholar
Full metadata record
Troya Palomino, David
Cordova Granda, Marianela
Arévalo Ames, Marcelo Andrés
2020-12-28T18:30:20Z
2020-12-28T18:30:20Z
2020-12-28T18:30:20Z
2020-12-28T18:30:20Z
2020-09-25
http://repositorio.upeu.edu.pe/handle/20.500.12840/3838
TARAPOTO (sede)
Escuela Profesional de Administración (escuela)
Comportamiento organizacional (lineadeinvestigacion)
El propósito de esta investigación es determinar de qué manera los estilos de liderazgo influyen en la satisfacción laboral de los colaboradores de la Municipalidad Provincial de San Martin, 2019. El tipo de investigación fue causal, de enfoque cuantitativo y de diseño no experimental, de corte transversal. La muestra estuvo constituida por 46 colaboradores, siendo 19 del género femenino y 27 del género masculino. Para el levantamiento de los datos se usó un instrumento que fue evaluado y validado por tres juicios de expertos, asimismo se obtuvo un Alfa de Cronbach de 0.701 para la satisfacción laboral y 0.806 para los estilos del liderazgo. Los resultados obtenidos mediante la correlación de Pearson de la investigación evidencian la existencia de una influencia positiva baja (Rho = 0,467**; p = 0,000) entre los estilos liderazgo y la satisfacción laboral. Esto quiere decir que a mayor implemento de los estilos de liderazgo le corresponde una mayor satisfacción laboral a los colaboradores de la MPSM. En conclusión, señalamos que existe influencia significativa entre estilos de liderazgo y satisfacción laboral. (en_ES)
application/pdf (en_ES)
spa
Universidad Peruana Unión (en_ES)
Attribution 3.0 Spain (*)
info:eu-repo/semantics/openAccess (en_ES)
http://creativecommons.org/licenses/by/3.0/es/ (*)
Influencia (en_ES)
Estilos de liderazgo (en_ES)
Satisfacción laboral (en_ES)
Estilos de liderazgo y su influencia en la satisfacción laboral en los colaboradores de la municipalidad provincial de San Martín, 2019 (en_ES)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (en_ES)
Universidad Peruana Unión. Facultad de Ciencias Empresariales (en_ES)
Administración con Mención en Gestión Empresarial (en_ES)
Bachiller en Ciencias Administrativas (en_ES)
PE
PE (en_ES)
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (en_ES)
http://purl.org/pe-repo/renati/nivel#bachiller (en_ES)
40746997
https://orcid.org/0000-0003-3630-8122
76304782
73065249
413036 (en_ES)
Sánchez Salazar, Jhin Ciro
Guillen Lopez, Kelita
Siles Nates, Mario Manuel
http://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeInvestigacion (en_ES)
Privada asociativa



This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons