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Vidaure García, Wilmer Enrique
Becerra Fuentes, Jeremías
2018-12-18T16:28:30Z
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2018
https://hdl.handle.net/20.500.12802/4821
En la actualidad es fundamental que todas las entidades cuenten con un plan estratégico para poder contratar personal idóneo que satisfaga sus necesidades y cumplan con sus logros y objetivos, La presente investigación tiene como objetivo principal proponer un Plan Estratégico sobre selección se personal idóneo para incrementar la rentabilidad en la empresa comercializadora Chancafe Q de artefactos – Jaén 2017. El tipo de investigación aplicada es descriptiva – propositiva, la población está conformado por el personal y funcionarios de la empresa en estudio. Se ha planteado siguiente hipótesis: la aplicación de un plan estratégico sobre selección de personal competente contribuirá a incrementar la rentabilidad de la empresa comercializadora de artefacto Chancafe Q de la ciudad de Jaén 2017. Las técnicas e instrumentos a utilizar para la recolección de datos son: encuestas cuestionario, análisis documental, para poder obtener información precisa y confiable tenemos como muestra a los 8 trabajadores de la empresa comercializadora Chancafe Q de artefactos – Jaén 2017. Se ha utilizado una estadística descriptiva mediante tablas y gráficos para el proceso de la información se ha utilizado el programa spss. Se llegó a las siguientes conclusiones: se debe establecer un plan estratégico para la selección del personal adecuado, para la mejora de la rentabilidad de la empresa comercializadora de artefactos Chancafe; plasmar las políticas organizacionales para la buena selección del personal, para una mejora de la de la empresa; se debe tomar buenas decisiones para contratar al personal adecuado, para incrementar más la rentabilidad, de la empresa para la adecuada presentación de los estados financieros y El personal encargado de administrar a la empresa debe hacer un análisis del personal a contratar para poder buscar más mercado y así incrementar la rentabilidad de la empresa. (es_PE)
Trabajo de investigación (es_PE)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad Señor de Sipán (es_PE)
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http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0 (es_ES)
Repositorio Institucional - USS (es_PE)
Repositorio Institucional USS (es_PE)
Plan estratégico (es_PE)
Personal idóneo (es_PE)
Rentabilidad (es_PE)
Plan estratégico sobre selección de personal idóneo para incrementar la rentabilidad en la Empresa Comercializadora Chancafe Q de artefactos – Jaén 2017 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Señor de Sipán. Facultad de Ciencias Empresariales (es_ES)
Contabilidad (es_ES)
Bachiller (es_ES)
Bachiller en Contabilidad (es_ES)
PE (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/renati/level#bachiller (es_PE)
411026 (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeInvestigacion (es_PE)
Privada societaria



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