Adaptabilidad social y calidad de vida laboral en internos de psicología de la Universidad Andina del Cusco, 2020

Abstract

La presente investigación tuvo como objetivo principal conocer la relación entre la adaptabilidad social y la calidad de vida laboral en internos de psicología de la Universidad Andina del Cusco, 2020. Se evaluó a 138 internos, aplicando dos cuestionarios para recolectar datos; el Cuestionario de Adaptabilidad Social de Moss y el Cuestionario de Calidad de Vida Laboral de Cabezas. La investigación fue de tipo descriptivo, de diseño no experimental transversal y los datos se analizaron mediante el programa estadístico SPSS en su versión 26. Los resultados mostraron que no existe relación estadística entre las dos variables estudiadas.

This study aimed to identify the relationship between social adaptability and quality of work life in psychology interns of the Universidad Andina del Cusco, 2020. Where 138 interns were evaluated, applying two questionnaires to collect data; Social Adaptability Questionnaire by Moss and the Quality of Work Life Questionnaire by Cabezas. The research was descriptive, with a non-experimental transversal design and the data were analyzed using the SPSS statistical program version 26. The results showed that there is no statistical relationship between the two variables studied.