Clima organizacional y seguridad laboral en la gerencia de ingeniería y proyectos de la EPS Sedacusco S.A. 2015-2016.

Abstract

El presente estudio titulado “Clima Organizacional y Seguridad Laboral en la Gerencia de Ingeniería y Proyectos de la EPS SEDACUSCO S.A. 2015-2016”, cuyo objetivo fue determinar la relación entre clima organizacional y seguridad laboral en la Gerencia de Ingeniería y Proyectos de la EPS SEDACUSCO S.A. 2015-2016, se elaboró dos cuestionarios de 25 preguntas, el cual fue aplicado a cincuenta trabajadores de la Gerencia de Ingeniería y Proyectos de la EPS SEDACUSCO S.A. 2015-2016, La presente investigación es de tipo aplicativo, cuyo nivel de investigación fue correlacional y diseño no experimental transversal. El instrumento utilizado fue el cuestionario. Se aplicaron las siguientes técnicas de análisis de información: análisis documental, indagación, conciliación de datos, tabulación y comprensión de gráficos. Se aplicó las siguientes técnicas de procesamiento de datos: ordenamiento y clasificación, proceso computarizado con Excel y proceso computarizado con SPSS. La presente investigación permitió determinar la correlación del Clima Organizacional y la Seguridad Laboral en la Gerencia de Ingeniería y Proyectos de la EPS SEDA CUSCO S.A. 2015-2016. Se pretende que la presente tesis sirva como un instrumento de referencia para las políticas de gestión y dirección dentro de esta importante entidad, y a su vez permita mejorar los procesos internos de evaluación del clima Organizacional y la Seguridad Laboral, conllevando a una mejora en el entorno laboral, hacia la sociedad en la Gerencia de Ingeniería y Proyectos de la EPS SEDA CUSCO S.A.

The present study entitled “Organizational Climate and Occupational Safety in the Management of Engineering and Projects of EPS SEDACUSCO S.A. 2015-2016 “, whose objective was to determine the relationship between organizational climate and occupational safety in the Engineering and Projects Management of the EPS SEDACUSCO S.A. 2015-2016, a questionnaire of 25 questions was elaborated, which was applied to fifty workers of the Management of Engineering and Projects of the EPS SEDACUSCO S.A. 2015-2016, This research is of an application type, whose level of research was correlational and non experimental cross-sectional design.

The instrument used was the questionnaire. The following information analysis techniques were applied: documentary analysis, inquiry, data reconciliation, tabulation and chart comprehension. The following data processing techniques were applied: sorting and classification, computerized Excel process and computerized process with SPSS. The present investigation allowed determining the correlation of the Organizational Climate and the Occupational Safety in the Management of Engineering and Projects of the EPS SEDACUSCO S.A. 2015-2016. It is intended that this thesis serves as a reference tool for the management and management policies within this important entity, and in turn allows to improve the internal processes of evaluation of the Organizational climate and Occupational Safety, leading to an improvement in the environment Labor, towards the society in the Management of Engineering and Projects of the EPS SEDACUSCO SA.