Análisis de la implementación del enfoque de género en la nueva gestión pública en una entidad de Cajamarca, 2024

Abstract

El trabajo de investigación cuyo objetivo de desarrollo sostenible es la igualdad de género, teniendo como objetivo general analizar los factores que determinan la implementación del enfoque de género en la en la nueva gestión pública del gobierno regional de Cajamarca, 2024. Se realizó desde un enfoque cualitativo, de tipo aplicado, con una población de los colaboradores de Gobierno Regional de Cajamarca aplicando un análisis fenomenológico, el instrumento utilizado fue la técnica de la entrevista aplicado a las especialistas del gobierno regional de Cajamarca como entidad objeto de análisis. Los resultados que se obtuvieron, la persistencia de brechas de género en los gobiernos regionales, sobre todo a nivel de gestión interna donde no se implementa el enfoque de género de manera adecuada, situación que empeorará si es que no es abordada a tiempo, a través de un trabajo en conjunto de las gerencias competentes. Se concluye que las normativas existentes no son priorizadas por los gobiernos regionales para su implementación, además, la alta resistencia del funcionariado con la temática y la rotación de personal dificultad la adecuada implementación del enfoque de género en los instrumentos de gestión.