Implementación de un sistema de seguridad y salud ocupacional en la empresa Cardsilplast S.A.C. En base a la ley N° 29783 enfocado en el sector industrial

Abstract

El objetivo de este trabajo fue implementar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional en la empresa Cardsilplast S.A.C. basado en la legislación actual la ley Nº 29783 ubicada en Mz I Lt. 9 Urb. Portales de Nieveria Distrito. Lurigancho- Chosica, Lima – Perú. El trabajo se desarrolló en tres fases, la primera consistió en el diagnóstico inicial de la SST dentro de la empresa, el cual se elaboró durante el año 2015, en base a directrices legales y criterios necesarios, como la recepción de necesidades y expectativas de los colaboradores y la revisión documentaria de la empresa, obteniendo un conjunto de datos significativos en estado crítico sobre el SGSST; en la segunda fase se procedió a elaborar el diseño DEL SGSST, en base a los datos obtenidos del diagnóstico de la empresa, de esta manera se elaboró la política, se conformó el CSSO, se colocaron responsables, se establecieron objetivos y programas para ser ejecutadas; en la tercera fase se puso en operación el SGSST, durante el avance de la gestión se fue desarrollando todo lo estipulado en la fase de diseño, donde se realizó actividades y se determinaron los medios para verificar el cumplimiento del SGSST, obteniendo gradualmente en los dos años posteriores 2016 y 2017 resultados favorables dentro de todo el contexto de la organización, uno de los más significativos fue la reducción de accidentes graves, verificando en el año de diagnóstico 30 accidentes y finalmente en el año 2017, 3 accidentes. Por lo que se concluye que el sistema implementado es eficiente al tratar de reducir el índice de accidentabilidad pero se requiere de ajustes constantes para el desarrollo de una mejora continua.