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Vásquez, J., (2015). Propiedades Psicométricas de la Escala de Acoso Laboral (EALM) [Tesis, Universidad Peruana Unión]. http://repositorio.upeu.edu.pe/handle/20.500.12840/581
Vásquez, J., Propiedades Psicométricas de la Escala de Acoso Laboral (EALM) [Tesis]. PE: Universidad Peruana Unión; 2015. http://repositorio.upeu.edu.pe/handle/20.500.12840/581
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author = "Vásquez Toro, Jeymy Liseth",
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Title: Propiedades Psicométricas de la Escala de Acoso Laboral (EALM)
Authors(s): Vásquez Toro, Jeymy Liseth
Advisor(s): Vallejos Atalaya, María
Keywords: Acoso Laboral; Mobbing; Desprestigio Laboral; Entorpecimiento del Progreso; Ataques a las Relaciones Sociales
Issue Date: Jul-2015
Institution: Universidad Peruana Unión
Abstract: El objetivo de la presente investigación fue la construcción y validación de un instrumento para detectar el acoso laboral mobbing en docentes de instituciones públicas y privadas. La escala está constituida por 17 ítems que evalúan 3 tres dimensiones del acoso laboral mobbing. La investigación fue desarrollado en varios colegios de Lima Metropolitana, en la primera fase con 132 docentes de 9 colegios; la segunda fase fue realizada con 420 docentes de 216 colegios de 7 departamentos del Perú (Lima, Arequipa, Huánuco, Junín, Huancavelica, Áncash y Cajamarca). Se realizó las correcciones del instrumento original y se verifico las propiedades psicométricas, donde el alpha de Cronbach es de .850 y el KMO .862. El instrumento elaborado presenta una buena consistencia interna presentando una fiabilidad y validez del constructo, lo cual hace confiable los resultados de la escala.
Link to repository: http://repositorio.upeu.edu.pe/handle/20.500.12840/581
Discipline: Psicologia
Grade or title grantor: Universidad Peruana Unión. Ciencias de la Salud
Grade or title: Psicólogo
Register date: 12-Jun-2017; 9-Jan-2019
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