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Lujan Torres, Jorge Jorge
Arteaga Cribillero, Digna Rocío
2022-08-15T08:52:12Z
2022-08-15T14:28:48Z
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2021-02-22
http://repositorio.usanpedro.edu.pe/handle/20.500.129076/18798
El actual proyectode indagación tiene como intención determinar el nivel de la cultura organizacional en la Agencia Mibanco de la ciudad de Caraz. Respecto a la metodología el tipo de investigación fue no experimental, de diseño descriptivo, de corte transversal. La población y muestra estuvo constituida por 24 colaboradores de la Agencia Mibanco de la ciudad de Caraz periodo 2020. Se uso como herramienta el cuestionario y como técnica la encuesta, consta de 60 ítems, para medir la cultura organizacional.Se llego, a la conclusión que el58.3% de los empleados de la Agencia Mibanco de Caraz, 2020, opinan que la Cultura organizacional es Buena; el 25% opinan que es regular; y el 16.7% opinan que es mala (es_ES)
Tesis (es_ES)
application/pdf (es_ES)
spa (es_ES)
Universidad San Pedro (es_ES)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_ES)
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (es_ES)
Universidad San Pedro (es_ES)
Repositorio Institucional - USP (es_ES)
Cultura organizacional (es_ES)
Cultura organizacional en la agencia Mibanco Caraz,2020 (es_ES)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_ES)
Universidad San Pedro. Facultad De Ciencias Económicas Y Administrativas (es_ES)
Administración (es_ES)
Titulo Profesional (es_ES)
Licenciado(a) En Administración (es_ES)
PE
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_ES)
Administración (es_ES)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloprofesional
17923707 (es_ES)
0000-0001-7194-2917 (es_ES)
715046
Daniel Perez, Jorge Jorge (es_ES)
Gonzales Chavez, Carlos Carlos (es_ES)
Santos Diaz, Pablo Pablo (es_ES)
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
Privada asociativa



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