Vulneración en el ámbito laboral al Derecho de la Salud Mental en la Administración Pública Arequipa, 2

Abstract

La presente investigación tiene como objetivo evaluar la situación actual de la vulneración en el ámbito laboral al derecho de la salud mental en la administración pública de Arequipa en 2023. Para ello, se utilizó el enfoque cualitativo y el método de fenomenología y la teoría fundamentada. Se recopiló información a través de entrevistas con 6 trabajadores, 1 gerente general, 1 jefe de personal y 1 profesional de la salud en la administración pública de Arequipa. Se aplicó técnicas de análisis de datos utilizando el software ATLAS.ti, que incluyeron el análisis de coocurrencias, análisis código-documento y la creación de un mapa de nubes de palabras que concluyó en que se vulnera el derecho de la salud mental en la administración debido a la falta de una política pública sólida, falta de infraestructura y de organización de la empresa para proteger la salud mental.