Los niveles remunerativos del personal operativo y el valor patrimonial de la empresa agraria Chiquitoy S.A. periodo 1994-2014

Abstract

RESUMEN La investigación tiene como finalidad analizar la evolución de las remuneraciones de los trabajadores operativos de la Empresa Agraria Chiquitoy S.A. frente a la evolución del patrimonio de la empresa. La investigación está basada en información de la Superintendencia de Mercado de Valores así como de documentos emitidos por Empresa. Podemos observar con claridad tres etapas bien marcadas. En una primera etapa como Empresa Autogestionaria, en una segunda etapa como Empresa que perteneció al Grupo Rubini y la tercera etapa que es la que corresponde al Proceso de Reestructuración Patrimonial sujeta a la ley Nº 27809 desde el año 2006. El estudio refleja que la Empresa ha pasado por etapas bastante diferenciadas y que a través de esas etapas la Empresa muestra sus propios crecimientos tanto por lado de las remuneraciones como por la parte del valor del patrimonio. En la primera etapa el Estado peruano tuvo mucha participación, ya que en ese entonces se dictaron dispositivos a favor de la industria azucarera que impulsaron el crecimiento y por ende el crecimiento del Patrimonio lo que no se ve reflejada en una forma proporcional en las remuneraciones de los trabajadores. En la segunda etapa los indicadores muestran una mala gestión por parte del Grupo Rubini, lo cual trajo como consecuencia que la Empresa fuera declarada insolvente y sometida a Proceso de restructuración Patrimonial; que constituye la tercera etapa y que continúa. Los resultados obtenidos muestran que tanto los niveles de las remuneraciones del personal operativo como los niveles de Patrimonio se han incrementado .No obstante el ritmo de crecimiento del valor del Patrimonio ha sido mayor que el ritmo de crecimiento de las remuneraciones del personal operativo