IMPLEMENTACIÓN DE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL DE ACUERDO A LA LEY N° 29783, EN LA EMPRESA INVERSIONES SINCONMAQ S.C.R.L. HUÁNUCO - 2017

Abstract

Hoy en día la Seguridad y Salud en el Trabajo ha tomado un rol protagónico en el desenvolvimiento y desarrollo de las diversas actividades a nivel nacional e internacional, su función principal es la de mejorar la condición de vida y de trabajo de todos los trabajadores e impulsar una cultura preventiva a sus trabajadores reduciendo los riesgos laborales y enfermedades ocupacionales, con el fin de lograr un impacto positivo en la productividad de la empresa. Hoy la Seguridad y Salud en el Trabajo ha asumido un rol protagónico en el crecimiento y desarrollo de las diferentes actividades a nivel nacional e internacional, su función principal es mejorar las condiciones de vida, de trabajo de todos los trabajadores y promover una cultura preventiva de sus empleados mediante la reducción de riesgos laborales y enfermedades ocupacionales, con el fin de lograr un impacto positivo en la productividad del negocio. La metodología a utilizar es la investigación cuantitativa que se basa en una búsqueda bibliográfica y en una intervención de la observación y descripción de la empresa INVERSIONES SINCONMAQ S.C.R.L y el tipo de investigación es descriptiva, ya que describe el problema. El presente trabajo se describe las actividades realizadas en la empresa para implementar un Sistema de Medicina del Trabajo y Gestión de Seguridad y Salud de acuerdo con la Ley Nº 29783. En el primer capítulo se describe los aspectos de la empresa su rubro, su ubicación y reseña. En el segundo capítulo se describe los aspectos del área de la descripción detallada es decir cuantitativa y cualitativa de las actividades realizadas en forma organizada, señalando logros, retos, obstáculos y la dinámica que se vivió durante el tiempo en el que se desarrollaron las actividades. En el tercer capítulo la situación problemática se identifica, se evalúa la situación actual de la seguridad y salud ocupacional durante las actividades realizadas, se analizan con mayor profundidad los casos de mayor riesgo asociados con la situación actual a fin de presentar alternativas y propuesta de mejora. El cuarto capítulo explica el desarrollo de la implementación del sistema de gestión, teniendo en cuenta la Ley N° 29738 de Seguridad y Salud en el Trabajo. Finalmente se presentan las conclusiones y recomendaciones finales del presente trabajo.