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Norabuena Figueroa, Roger Pedro
Celestino Araujo, Mariela
Enrique Mejía, Inés Lucía
2017-07-24T19:31:12Z
2017-07-24T19:31:12Z
2011
2011 (es_PE)
T05-EI 0027 2011
https://hdl.handle.net/20.500.14593/1120
El presente trabajo de tesis según su diseño es no experimental de tipo descriptivo correlaciona! y tuvo por finalidad determinar la relación entre el estrés laboral y el Síndrome de Burnout del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Ancash. Para ello se encuesto a toda la población conformada por 118 trabajadores administrativos, a los que se les aplico el cuestionario de estrés laboral y el cuestionario Maslach Bumout Inventory (MBI). Los resultados obtenidos muestran que el estrés laboral influye directamente en el nivel de síndrome de bumout que presenta el. personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Ancash, y que el nivel de estrés laboral que presenta el personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Ancash es en su mayoría (68.6%) un nivel alto de estrés laboral. Además, el nivel de síndrome de bumout que presenta el personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Ancash es del 51% en su fase inicial, 8% en su fase intermedia y del 41% en su fase final del síndrome de burnout. (es_PE)
Tesis (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (en_US)
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/ (*)
Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo (es_PE)
Repositorio Institucional Digital - UNASAM (es_PE)
Estrés laboral (es_PE)
Síndrome de Bumout (es_PE)
Relación del estrés laboral con el síndrome de Burnout del personal administrativo de la corte superior de justicia de Ancash - 2011
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (en_US)
Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo. Facultad de Ciencias
Estadística e Informática
Título Profesional
Licenciado en Estadística e Informática
Pública



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