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Tovar, B., (2020). Hostigamiento sexual y el derecho laboral en las Instituciones públicas del distrito de Ayacucho 2020 [Universidad Alas Peruanas]. https://hdl.handle.net/20.500.12990/4658
Tovar, B., Hostigamiento sexual y el derecho laboral en las Instituciones públicas del distrito de Ayacucho 2020 []. PE: Universidad Alas Peruanas; 2020. https://hdl.handle.net/20.500.12990/4658
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Title: Hostigamiento sexual y el derecho laboral en las Instituciones públicas del distrito de Ayacucho 2020
Authors(s): Tovar Sulca, Bryant
Advisor(s): Bulnes Tarazona, Carlos Rodolfo; Calla Colana, Godofredo Jorge
Keywords: Hostigamiento sexual; Derecho laboral
OCDE field: http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Issue Date: Nov-2020
Institution: Universidad Alas Peruanas
Abstract: El título es Hostigamiento sexual y el derecho laboral en las instituciones
públicas del distrito de Ayacucho-2020. Comprende el análisis del problema del
hostigamiento sexual y el derecho laboral. El objetivo general fue: Analizar la
relación entre el hostigamiento sexual y el derecho laboral de los trabajadores
en las instituciones públicas del Distrito de Ayacucho en el año 2020. Su
hipótesis fue El hostigamiento sexual se relaciona directa y significativamente
con el derecho laboral de los trabajadores en las instituciones públicas del
Distrito de Ayacucho en el año 2020. Su enfoque fue cuantitativo, su tipo fue
básico, su método fue deductivo, su nivel fue descriptivo correlacional. Se
aplicó dos cuestionarios a 86 operadores de justicia que fueron considerados
como muestra de estudio. Se llegó a la siguiente conclusión entre otras: Las
denuncias por hostigamiento sexual en las instituciones públicas del distrito de
Ayacucho superan el promedio nacional, mientras que los casos resueltos se
ubican en un índice muy bajo, lo que implica que los derechos laborales de las
víctimas se conculcan; muchas denuncias fueron desestimadas porque la
defensa de los investigados interpone recursos que en la mayoría de los casos
es aceptado porque existen aún vacíos legales que permiten que estos delitos
queden impunes. La correlación entre las variables es indirecta y moderada lo
que significa que a mayor hostigamiento sexual, menor es el respeto a los
derechos laborales de las víctimas. (X2=-25,477; p valor=0,00<α(0,05)
Link to repository: https://hdl.handle.net/20.500.12990/4658
Discipline: Derecho
Grade or title grantor: Universidad Alas Peruanas. Facultad de Derecho y Ciencias Políticas
Grade or title: Abogado
Juror: Hermoza Calero, Jessica Pilar; Sifuentes Minaya, Hada Consuelo; Bulnes Tarazona, Carlos Rodolfo
Register date: 29-Dec-2021
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