Citas bibligráficas
Esta es una referencia generada automáticamente. Modifíquela de ser necesario
Quispe, S., (2020). Incidencia de la dismenorrea en la capacidad laboral de las mujeres en la ciudad de Lima [Tesis, Universidad Señor de Sipán]. https://hdl.handle.net/20.500.12802/7858
Quispe, S., Incidencia de la dismenorrea en la capacidad laboral de las mujeres en la ciudad de Lima [Tesis]. PE: Universidad Señor de Sipán; 2020. https://hdl.handle.net/20.500.12802/7858
@misc{renati/739680,
title = "Incidencia de la dismenorrea en la capacidad laboral de las mujeres en la ciudad de Lima",
author = "Quispe Sarmiento, Stefani Lilibeth",
publisher = "Universidad Señor de Sipán",
year = "2020"
}
Título: Incidencia de la dismenorrea en la capacidad laboral de las mujeres en la ciudad de Lima
Autor(es): Quispe Sarmiento, Stefani Lilibeth
Asesor(es): Uchofen Urbina, Ángela Katherine
Palabras clave: Dismenorrea; Capacidad laboral; Salud; Mujeres; Menstruación
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Fecha de publicación: 2020
Institución: Universidad Señor de Sipán
Resumen: La presente investigación trata sobre Incidencia de la dismenorrea en la capacidad
laboral de las mujeres en la ciudad de Lima, sobre ello se ha registrado que, este problema
es poco desarrollado doctrinariamente y casi nada jurídicamente, pero existe en un alto
porcentaje dentro de la población femenina y es uno de los factores principales por el cual
se produce el ausentismo laboral. Es un estudio de tipo cuantitativo correlacional, que
tuvo como muestra de estudio a 80 mujeres, empleadas del Centro Comercial Plaza Norte
de la Ciudad de Lima. Entre los resultados que se han obtenido se tiene que la gran
mayoría de mujeres percibe severos malestares físicos durante el periodo menstrual, lo
que le impide poder atender de forma correcta sus actividades y responsabilidades
laborales, siendo que la capacidad de la mujer se ve disminuida ante las dolencias que
padece. De esa manera, se considera que, el Estado Peruano y los propios empleadores
deben observar a la dismenorrea como un problema de salud que afecta el estado físico y
emocional de las mujeres trabajadoras, con repercusión en el desarrollo de sus habilidades
laborales.
Enlace al repositorio: https://hdl.handle.net/20.500.12802/7858
Disciplina académico-profesional: Derecho
Institución que otorga el grado o título: Universidad Señor de Sipán. Facultad de Derecho y Humanidades
Grado o título: Abogado
Jurado: Carmona Brenis, Marco Antonio; Vigil Zárate, Martha Angélica; Uchofen Urbina, Ángela Katherine
Fecha de registro: 15-mar-2021
Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons