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Medina, J., Medina, M. (2018). El nivel de servicio en la empresa G&H inversiones en Bambamarca 2018 [Trabajo de investigación, Universidad Señor de Sipán]. https://hdl.handle.net/20.500.12802/5460
Medina, J., Medina, M. El nivel de servicio en la empresa G&H inversiones en Bambamarca 2018 [Trabajo de investigación]. PE: Universidad Señor de Sipán; 2018. https://hdl.handle.net/20.500.12802/5460
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title = "El nivel de servicio en la empresa G&H inversiones en Bambamarca 2018",
author = "Medina Bautista, Miguel Ángel",
publisher = "Universidad Señor de Sipán",
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Title: El nivel de servicio en la empresa G&H inversiones en Bambamarca 2018
Authors(s): Medina Bautista, José Luis; Medina Bautista, Miguel Ángel
Advisor(s): Ramos Farroñan, Emma Verónica
Keywords: Cliente interno; Calidad de servicio; Atención; Departamento de ventas
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 2018
Institution: Universidad Señor de Sipán
Abstract: La presente investigación data la realidad de la calidad de servicio en atención de la empresa G&H Inversiones a través del área de ventas, la investigación es de tipo descriptivo-propositivo, la población y la muestra estuvo dado por 7 personas, a las cuales se realizó la aplicación de una encuesta, de tal proceso se arribó a conclusiones donde se concretó los componentes organizacionales que determinan la calidad de servicio, teniéndose como resultado las capacitaciones a los trabajadores al momento de ser contratados, el dar a conocer las metas, objetivos, misión, visión de la empresa así como las estrategias, entre otros; así mismo se concluyó que en cuanto al nivel de la calidad de servicio es buena, esto debido a que la empresa emplea metodologías periódicamente para incrementar el nivel de calidad de servicios, así como también el hecho de que los trabajadores se encuentren capacitados para la atención del cliente y también el hecho de que los trabajadores sientan satisfacción por laborar en la empresa, así mismo se precisó las debilidades y fortalezas empresariales, en debilidades, la falta capacitación constante en diferentes aspectos, la escaza infraestructura, tecnología y mobiliario adecuado, así como el exiguo capital que impide superar ciertas dificultades, en cuanto a fortalezas se detalla la calidad de atención de los trabajadores, así como la calidad de los productos y el contacto y trato que se tiene con el cliente.
Link to repository: https://hdl.handle.net/20.500.12802/5460
Discipline: Administración
Grade or title grantor: Universidad Señor de Sipán. Facultad de Ciencias Empresariales
Grade or title: Bachiller en Administración
Register date: 22-Feb-2019
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