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Millones Gómez, Segundo German
Guillén Céspedes, Carmen Eulalia
Coronel Fernández, Zonia
2024-07-08T16:48:53Z
2024-07-08T16:48:53Z
2024-06-19
https://hdl.handle.net/20.500.13053/11544
Objetivo: Determinar la relación entre la calidad de vida laboral y el clima organizacional del personal de enfermería en un hospital policial de Lima, 2024. Metodología: La investigación empleó el enfoque cuantitativo utilizando el método hipotético deductivo, siendo una investigación aplicada, adoptando el diseño no experimental, transversal y correlacional, con una población finita de 120 personales de enfermería de un hospital policial. Se utilizaron dos instrumentos, el primero para medir la calidad de vida laboral a través de la prueba Calidad de Vida en el Trabajo CVT – GOHISALO y el segundo para medir el clima organizacional a través de la Evaluación de Clima Organizacional (ECOS-S). Resultados: Revelaron que la calidad de vida laboral en relación al clima organizacional de los encuestados presenta mayormente una calidad de vida laboral mediana y un clima organizacional en riesgo con un 81,7%, seguido de una calidad de vida alta con un clima organizacional adecuado representado con un 5,8%. Del mismo modo se obtuvieron resultados semejantes en las dimensiones de comportamiento organizacional, estructura organizacional y estilo de dirección. Se obtuvo un valor rho de Spearman de 0,704 con nivel de significancia de 0,01. Conclusiones: Existe una relación significativa positiva y buena entre calidad de vida laboral y clima organizacional. (es_PE)
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Universidad Norbert Wiener (es_PE)
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Cultura Organizacional (es_PE)
Organizational Culture (es_PE)
Enfermeras y Enfermeros (es_PE)
Nurses (es_PE)
Calidad de vida laboral y clima organizacional del personal de enfermería de un hospital policial de Lima, 2024 (es_PE)
Quality of work life and organizational climate of the nursing staff of a police hospital in Lima, 2024 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad Norbert Wiener. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Ciencias de Enfermería con mención en Gerencia de los Cuidados de Enfermería (es_PE)
Maestro (es_ES)
Maestro en Ciencias de Enfermería con mención en Gerencia de los Cuidados de Enfermería (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
10690269
https://orcid.org/ 0000-0002-4018-6140 (es_PE)
16800408
10250017
913027 (es_PE)
Caycho Valencia, Félix Alberto
Hermoza Moquillaza, Rocío Victoria
Díaz del Olmo Morey, Carlos Enrique
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria
info:eu-repo/semantics/publishedVersion (es_PE)



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