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Title: Proceso de selecci?n de personal para el cumplimiento de las metas del ?rea de ventas de seguros vehiculares del portal web Comparabien
Advisor(s): -, -; -, -
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 2017
Institution: Universidad Ricardo Palma - URP
Abstract: El presente estudio se ha realizado con el prop?sito de conocer la importancia de un proceso efectivo de selecci?n de personal para cumplir la meta propuesta del portal web COMPARABIEN en el a?o 2016, ya que al no alcanzar con lo esperado, se determin? que el mayor problema que tiene el ?rea de ventas del portal web COMPARABIEN, es el incorrecto proceso de selecci?n del personal, siendo la principal causa por la cual no se cumple con la meta de venta de los seguros vehicules. Finalmente, en base a ello se buscaron soluciones a esta problem?tica, dando como resultado en la hip?tesis general, una propuesta que implemente un proceso efectivo de selecci?n de personal, as? como una evaluaci?n de las capacidades y habilidades del personal, un buen reclutamiento del personal y una buena entrevista del personal para que se logre cumplir con las metas propuestas.
Discipline: Administraci?n y Gerencia
Grade or title grantor: Universidad Ricardo Palma. Facultad de Ciencias Econ?micas y Empresariales. Escuela Profesional de Administraci?n y Gerencia
Grade or title: Licenciada en Administraci?n y Gerencia
Register date: 12-Nov-2018; 12-Nov-2018



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