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Esp?ritu Salinas, Natividad Marina
Esp?ritu Salinas, Natividad Marina
Rupay Huarcaya, Sa?l Enrique
Rupay Huarcaya, Sa?l Enrique
2019-05-30T16:03:10Z
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2018
https://hdl.handle.net/20.500.14138/1919
https://hdl.handle.net/20.500.14138/1919
En la actualidad, la presi?n laboral es percibida de manera considerable por los trabajadores al momento de cumplir las demandas laborales diarias. El estr?s ha tenido muchas definiciones, pero hoy en d?a es m?s sencillo de reconocerlo a trav?s de los cambios poco agradables que provocan en las personas. Por lo general se piensa que el estr?s es perjudicial ya que interviene de manera negativa la salud cognitiva y f?sica, pero cabe se?alar que el estr?s no suele ser siempre perjudicial para las personas ya que act?a como respuesta a un est?mulo del medio interno o externo y que regula los mecanismos psicofisiol?gicos para hacerlos frentes, en otras palabras, mantiene alerta a la persona frente a situaciones dif?ciles o complicadas. En s? el estr?s suele ser perjudicial cuando es constante o intenso o cuando la persona no logra dar con la soluci?n de un problema o una situaci?n compleja. (es_ES)
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Tesis (es_ES)
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spa
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Universidad Ricardo Palma - URP (es_ES)
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https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Repositorio Institucional - URP (es_ES)
estr?s laboral (es_ES)
aerol?nea (es_ES)
Niveles de estr?s laboral y riesgos psicosociales laborales en tripulantes de cabina de una aerol?nea en Per? (es_ES)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
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Universidad Ricardo Palma. Facultad de Psicolog?a. Escuela Profesional de Psicolog?a (es_ES)
Psicolog?a (es_ES)
T?tulo Profesional (es_ES)
Licenciado en Psicolog?a (es_ES)
PE (es_ES)
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Psicolog?a (es_ES)
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313016
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Privada asociativa
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