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Vivanco Seminario, Esther Katherine
Telles Altamirano, Walter Jesús
2024-06-05T22:29:14Z
2024-06-05T22:29:14Z
2023
https://hdl.handle.net/20.500.14005/14478
El enfoque ágil revoluciono la forma de trabajar en equipo, la adaptabilidad de las empresas y la gestión de sus proyectos en la búsqueda constante de la mejora continua. La presente investigación desarrolla la Implementación del marco de trabajo ágil Scrum para la mejora del proceso de traslado de efectivo, cuya finalidad es lograr una mejora en el proceso del Área de Gestión de Efectivo que reduzca el tiempo de recuento y disminuir el gasto de traslado de efectivo. La investigación incluye un mapeo de los procesos del área utilizando como herramienta el Bizagi Modeler, esto permitió identificar los procesos claves para el levantamiento de información eliminado tareas duplicadas, minimizando los errores y evitando rehacer trabajos, también se analizó la información brindada por el aplicativo de pronóstico utilizado por los analistas para la toma de decisiones. Finalmente, con los resultados obtenidos, se demuestra la reducción del tiempo de recuento de efectivo liberando el recurso humano para el desarrollo de otras actividades y la disminución del gasto de traslado de efectivo generando ahorro en la organización, contribuyendo con su rentabilidad.
Trabajo de Suficiencia Profesional (es_ES)
application/pdf
spa
Universidad San Ignacio de Loyola (es_ES)
info:eu-repo/semantics/openAccess
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Universidad San Ignacio de Loyola (es_ES)
Repositorio Institucional - USIL (es_ES)
Metodologías agiles
Scrum
Traslado de efectivo
Implementación de scrum para la mejora del proceso de traslado de efectivo agencias BCP Trujillo 2019
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
Universidad San Ignacio de Loyola. Facultad de Ingeniería. Ingeniería Empresarial y de Sistemas (es_ES)
Ingeniería (es_ES)
Título Profesional (es_ES)
Ingeniero Empresarial y de Sistemas
PE (es_ES)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#2.02.04
Carreras Universitarias para Personas con Experiencia Laboral (CPEL) (es_ES)
https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional
09604807
https://orcid.org/0000-0002-2958-7867
41975334
413596
Fajardo Castro, Jimy Robert
Salcedo Huarcaya, Marco Antonio
Gutierrez Hurtado, Humberto Gabriel
https://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeSuficienciaProfesional
Privada societaria
info:eu-repo/semantics/publishedVersion



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