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Plaza Battistini, Santiago Benjamín
Riera Aguilar, Luisa Victoria
2022-01-11T22:33:43Z
2022-01-11T22:33:43Z
2021
https://hdl.handle.net/20.500.14005/12005
El objetivo de esta investigación es determinar la relación de la motivación y el desempeño laborales de los docentes de Pregrado de la Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad San Ignacio de Loyola. Se analizará si estas variables tienen algún vínculo directo entre sí, con el fin de mejorar el desempeño de los docentes. Los estudios sobre la motivación laboral mostrarán información relevante para entender y comprender dicho factor con el objetivo de aplicar elementos que tengan relación con el desempeño laboral de los docentes (es_ES)
Tesis (es_ES)
application/pdf
spa
Universidad San Ignacio de Loyola (es_ES)
info:eu-repo/semantics/openAccess
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Universidad San Ignacio de Loyola (es_ES)
Repositorio Institucional - USIL (es_ES)
Universidad (es_ES)
Estudiante universitario (es_ES)
Administración de empresas (es_ES)
Universidad San Ignacio de Loyola de Lima (es_ES)
Formación del personal docente (es_ES)
La motivación y el desempeño laboral de los docentes de la facultad de Ciencias Empresariales de pregrado de la Universidad San Ignacio de Loyola de Lima 2020 (es_ES)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
Universidad San Ignacio de Loyola. Facultad de Ciencias Empresariales. Carrera de Administración (es_ES)
Administración (es_ES)
Título Profesional (es_ES)
Licenciado en Administración (es_ES)
PE (es_ES)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional
43469610
https://orcid.org/0000-0003-1386-6551
47132177
413016
Garcia Olivares, Patricia Betzabé
Coaquira Nina, Frida Rosa
Alderete Velita, Joel Joab
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
Privada societaria
info:eu-repo/semantics/publishedVersion



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