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Izaguirre Gallardo, Alfredo (es_PE)
Bravo Sánchez, Johnny Javier (es_PE)
2023-03-03T16:52:13Z
2023-03-03T16:52:13Z
2022
https://hdl.handle.net/20.500.13084/6544
Un componente importante de toda organización es el capital humano. Objetivo: La presente tesis tiene como principal objetivo determinar el grado de relación de la gestión de calidad de los procesos de admisión y la imagen institucional de la Escuela de Oficiales de la Policía Nacional del Perú, año 2018. Método: El diseño metodológico está vinculado al método cuantitativo, del tipo correlacional y de diseño no experimental. La muestra de estudio está conformada por 250 cadetes de la Escuela de Oficiales de la Policía Nacional del Perú. Resultados: Se concluye que la gestión de calidad de los procesos de admisión se relaciona significativamente con la imagen institucional de la Escuela de Oficiales de la Policía Nacional del Perú, año 2018. (es_PE)
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Universidad Nacional Federico Villarreal (es_PE)
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https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ (es_PE)
Universidad Nacional Federico Villarreal (es_PE)
Repositorio Institucional - UNFV (es_PE)
Gestión empresarial e inclusión social (es_PE)
Gestión de la calidad (es_PE)
Procesos de admisión (es_PE)
Imagen institucional (es_PE)
Gestión de calidad de los procesos de admisión e imagen institucional de la Escuela de Oficiales de la Policía Nacional del Perú, año 2018 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad Nacional Federico Villarreal. Escuela Universitaria de Posgrado (es_PE)
Gestión de Alta dirección (es_PE)
Maestro en Gestión de Alta dirección (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
https://orcid.org/0000-0002-8910-4740 (es_PE)
07450353 (es_PE)
413456 (es_PE)
Polo Cerna, Dora Alejandrina (es_PE)
Pajuelo Camones, Carlos Heraclides (es_PE)
Riveros Cuellas, Alipio (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Pública
info:eu-repo/semantics/publishedVersion (es_PE)



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