Implementación de los sistemas de control interno en las empresas de servicios del Perú: caso de la empresa CECISA de la provincia de Sihuas 2013.

Abstract

El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general: Determinar la influencia de la implementación del sistema de control interno en las empresas de servicios del Perú y de la empresa “Cecisa” de la provincia de Sihuas, 2013. La investigación fue descriptiva, bibliográfica y de caso; para recoger la infamación se aplicó las técnicas de la revisión bibliográfica y la entrevista, utilizando como instrumentos la ficha bibliográfica y un cuestionario de preguntas cerradas, aplicado al gerente de la empresa del caso; obteniéndose los siguientes resultados: Respecto a la influencia de la implementación del sistemas de control interno en las empresas de servicios del Perú: Según la influencia de la implementación del sistemas de control interno en las empresas de servicios del Perú, determinan que esto influirá de manera positiva en las actividades comerciales. Respecto a la influencia de la implementación del sistema de control interno de la empresa Cecisa de la provincia de Sihuas: El gerente de la empresa Cecisa afirma que la empresa cuenta con un sistema formal de control interno, sin embargo, le falta implementar un plan anual de capacitación de personal, asimismo un sistema de seguimiento de las funciones, proceso y actividades que estos realizan lo cual les permita detectar de manera oportuna algún problema que se le pueda presentar y represente un riesgo que no les permita lograr sus metas y objetivos establecidos. Finalmente, según la revisión de la literatura pertinente y los resultados hallados en el presente trabajo de investigación, se concluye que las empresas de servicios a nivel nacional no cuentan de manera adecuada con los componentes del control interno, a diferencia de la empresa Cecisa de la Provincia de Sihuas, en la cual el control interno se tiene en cuenta que influye de manera positiva en la gestión administrativa para el cumplimiento de metas y objetivos; debido a que se está aplicando de manera correcta de los componentes.