Estrategias de cultura exportadora en la empresa “Esculturas Terán” Huambocancha-Cajamarca, enfocada a la exportación de esculturas talladas en piedra con diseños incaicos al mercado de Villaviciosa de Odón Madrid-España para el año 2017

Abstract

RESUMEN El plan Maestro de Cultura Exportadora, ha sido producto de un consenso entre el sector público y privado, que contempla acciones de carácter formativo e instructivo de forma descentralizada. Todas estas acciones están vinculadas a la generación de una oferta exportable de calidad, a la consolidación y diversificación de nuevos mercados, a la generación de condiciones que impulsen la facilitación del comercio, y a la formación de recursos humanos altamente capacitados. Elementos cuya articulación conjunta es la gran determinante de su impacto sobre el ritmo de cambio y desarrollo de una cultura exportadora. Específicamente, se busca que esta estrategia permita fomentar una conciencia nacional a favor del comercio exterior; la meritocracia; la creación de capacidades, y de nuevos emprendimientos exportadores; una conciencia favorable sobre la calidad y la competitividad. Asimismo, con este esfuerzo se quiere contribuir a generar una clase empresarial moderna, un capital humano consecuente con la importancia de la innovación y el desarrollo tecnológico y capaz de enfrentar los retos de la modernidad y la globalización. La cultura exportadora en una sociedad no se construye de un día para otro, por el contrario, es una tarea de largo aliento, la cual depende de la disposición de la sociedad peruana en enrumbarse en un proyecto de esta envergadura. El éxito de este trabajo no podrá ser posible sino existe un compromiso decisivo por parte del sector público, los empresarios, las instituciones académicas, los medios de comunicación, así como de la sociedad en su conjunto. La cultura exportadora en términos más simples, radica en la capacidad de trasladar nuestros valores, forma de vida, costumbres, conocimientos y prácticas empresariales para lograr una actitud y comportamiento favorables a la competitividad que propicie una interacción natural con los mercados externos. Proceso que involucra a toda la sociedad en su conjunto, a través de la integración e interacción plena del individuo como eje del necesario cambio social, que será lo que finalmente permita la generación de una cultura exportadora Plan Maestro de Cultura Exportadora se convierta en una herramienta que siente las bases para que las peruanas y peruanos se identifiquen de manera natural con la actividad exportadora y logren articularla con sus capacidades y potencialidades, generando las ventajas competitivas requeridas para insertar exitosamente a nuestro país en el mundo globalizado de hoy. En este sentido, el estudio tiene como propósito determinar las estrategias de Cultura Exportadora para los artesanos en piedra tallada de Huambocancha Alta, del departamento de Cajamarca.

El trabajo de investigación está estructurado de la siguiente manera: Capítulo Primero. Se desarrollan las variables tanto independiente como dependiente; se analiza la cultura exportadora como el fin central de la organización. Capitulo Segundo. Se refiere a la aplicación de las estrategias metodológicas, la misma que se enmarca en un diseño no experimental, tipo de campo con sustento documental y nivel descriptivo, permitiendo obtener la mayor información posible sobre el problema identificado como es la incidencia de la falta de un modelo asociativo para mejorar la gestión, con el objeto de determinar las variables con sus indicadores. Capítulo Tercero. Se detalla el análisis de los resultados de las técnicas e instrumentos aplicados en la investigación, Cuarto Capítulo. Se describe los resultados y recomendaciones. PALABRAS CLAVE: cultura exportadora, competitividad, estrategias, mercado, comercio.

ABSTRACT The Master of Exportadora Culture, plan has been the product of a consensus between the public and private sector, which includes actions of training and instructive decentralized. All these actions are linked to the generation of exportable quality, consolidation and diversification of new markets, creating conditions that promote trade facilitation, and training of highly qualified human resources. Elements whose collective joint is the major determinant of its impact on the pace of change and development of an export culture. Specifically, it is intended that this strategy fosters national awareness in favor of foreign trade; meritocracy; capacity building, and new export ventures; a favorable consciousness about the quality and competitiveness. Also, with this effort it is to help create a modern business class, human capital consistent with the importance of innovation and technology and able to face the challenges of modernity and globalization development. The export culture in a society is not built overnight, however, is a long-term task, which depends on the willingness of Peruvian society in enrumbarse in a project of this magnitude. The success of this work may not be possible but there is a decisive commitment by the public sector, business, academia, media and society as a whole. The export culture in simplest terms, is the ability to translate our values, lifestyle, customs, knowledge and business practices to achieve a favorable attitude and competitiveness that promotes a natural interaction with external markets behavior. Process involving all society as a whole, through the integration and full interaction of the individual as necessary axis of social change, which is what ultimately allows the creation of an export culture Master of Culture Exportadora plan becomes a tool that provides the basis for Peruvian and Peruvian identify naturally with export activity and achieve articulate their capacities and potential, generating competitive advantages required to successfully insert our country today's globalized world. In this sense, the study aims to determine strategies for the Exportadora Culture craftsmen carved stone Huambocancha Alta, Cajamarca department. The research is structured as follows: First chapter. both independent variables as dependent develop; the export culture is analyzed as the central purpose of the organization. Second chapter. It refers to the application of methodological strategies, the same that is part of a non-experimental design, field type with documentary support and descriptive level, allowing to obtain as much information as possible about the problem identified as the incidence of the lack of a partnership model to improve management, in order to determine the variables with their indicators. Chapter Three. analysis of the results of the techniques and instruments used in the research is detailed.