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Tacunan, H., Yuli, A. (2021). Robotic Process Automation (RPA) y los factores motivacionales de empleados del sector bancario [Universidad de Piura]. https://hdl.handle.net/11042/5008
Tacunan, H., Yuli, A. Robotic Process Automation (RPA) y los factores motivacionales de empleados del sector bancario []. PE: Universidad de Piura; 2021. https://hdl.handle.net/11042/5008
@misc{renati/455961,
title = "Robotic Process Automation (RPA) y los factores motivacionales de empleados del sector bancario",
author = "Yuli Sánchez, Aldo Alessandro",
publisher = "Universidad de Piura",
year = "2021"
}
Title: Robotic Process Automation (RPA) y los factores motivacionales de empleados del sector bancario
Advisor(s): Cortés Quiroz, José Luis
Keywords: Empleados bancarios -- Motivación del empleado; Satisfacción en el trabajo; Bancos – Automatización
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 23-Jun-2021
Institution: Universidad de Piura
Abstract: El objetivo de esta investigación es analizar el impacto de la implementación del RPA (Robotic Process Automation) en la satisfacción laboral con un modelo que permita medir la satisfacción a través de diferentes variables. Por ello, se emplearán los factores motivacionales de la Teoría de los dos factores de Frederick Herzberg y su impacto en la satisfacción laboral en un contexto de RPA. Este estudio se realiza a través de entrevistas a expertos que implementan RPA y líderes usuarios de áreas en empresas del sector bancario donde se emplea esta herramienta, así como con la consulta a fuentes secundarias que complementan lo encontrado con los entrevistados.
Link to repository: https://hdl.handle.net/11042/5008
Discipline: Administración de Empresas
Grade or title grantor: Universidad de Piura. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales
Grade or title: Bachiller en Administración de Empresas
Juror: Alcázar Carpio, David; Schmitt, Valentina; Cortés Quiroz, José Luis
Register date: 23-Jun-2021
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