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De, D., (2022). Desarrollo de capacitación virtual en los trabajadores de la empresa Konecta en el 2020 [Tesis, Universidad Privada del Norte]. https://hdl.handle.net/11537/30615
De, D., Desarrollo de capacitación virtual en los trabajadores de la empresa Konecta en el 2020 [Tesis]. PE: Universidad Privada del Norte; 2022. https://hdl.handle.net/11537/30615
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title = "Desarrollo de capacitación virtual en los trabajadores de la empresa Konecta en el 2020",
author = "De La Cruz Guivin, Daniel Johnnathan",
publisher = "Universidad Privada del Norte",
year = "2022"
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Full metadata record
Medina Gamero, Aldo Rafael
De La Cruz Guivin, Daniel Johnnathan
2022-06-16T23:30:28Z
2022-06-16T23:30:28Z
2022-03-02
De La Cruz, D. J. (2022). Desarrollo de capacitación virtual en los trabajadores de la empresa Konecta en el 2020 [Tesis de licenciatura, Universidad Privada del Norte]. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. https://hdl.handle.net/11537/30615 (es_PE)
658.3124 DELA 2022 (es_PE)
https://hdl.handle.net/11537/30615
El crecimiento mundial de los negocios, la internacionalización de mercados y el uso cada vez más frecuente de la tecnología en diferentes procesos genera nuevas alternativas de capacitar al recurso humano.
El objetivo de la investigación fue analizar cómo se viene desarrollando la capacitación virtual en la empresa Konecta en el 2020. El análisis se realizó basándose en un muestreo no probabilístico por conveniencia y se aplicó a 236 empleados de la sede Sudamericana que ingresaron a laborar en modalidad teletrabajo entre octubre y noviembre de 2020. La metodología de investigación del trabajo es descriptiva y se realiza bajo un método cuantitativo. Los datos se han obtenido a través de la elaboración de un cuestionario.
La conclusión del estudio revela que la capacitación virtual de los trabajadores de Konecta se viene desarrollando con éxito al alcanzar porcentajes superiores al 71% en la escala “muy de acuerdo” y en relación con las dimensiones: Gestión de curso, Resultados del programa, Servicios de formación virtual y Rapidez del programa.
Por último, se recomienda implementar mecanismos de control de horarios, análisis de indicadores y mesas de trabajo para continuar con el desarrollo adecuado de materiales de capacitación virtual. (es_PE)
Tesis (es_PE)
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Universidad Privada del Norte (es_PE)
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Universidad Privada del Norte (es_PE)
Repositorio Institucional - UPN (es_PE)
Capacitación del personal (es_PE)
Recursos humanos (es_PE)
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Capacitación virtual (es_PE)
Teleducación (es_PE)
Desarrollo de capacitación virtual en los trabajadores de la empresa Konecta en el 2020 (es_PE)
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Universidad Privada del Norte. Facultad de Negocios (es_PE)
Administración (es_PE)
Título Profesional (es_PE)
Licenciado en Administración (es_PE)
PE (es_PE)
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Pregrado (es_PE)
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40882167
https://orcid.org/0000-0003-3352-8779 (es_PE)
45730054
413016 (es_PE)
Dusek Paz, Magnolia Jesus
Albarran Taype, Rossmery
Ramos Toledo, María Cristina
http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria
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