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Cárdenas, A., (2022). El Clima Organizacional y su Influencia en el Desempeño Laboral en el Grupo Empresarial Meonocorp [Universidad Ricardo Palma]. https://hdl.handle.net/20.500.14138/5952
Cárdenas, A., El Clima Organizacional y su Influencia en el Desempeño Laboral en el Grupo Empresarial Meonocorp []. PE: Universidad Ricardo Palma; 2022. https://hdl.handle.net/20.500.14138/5952
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author = "Cárdenas Palacios, Angel Armando Antonio",
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year = "2022"
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Registro completo de metadatos
Cáceres Aleman, Pedro Luis (es_PE)
Cárdenas Palacios, Angel Armando Antonio (es_PE)
2023-02-14T00:17:28Z
2023-02-14T00:17:28Z
2022
https://hdl.handle.net/20.500.14138/5952
El presente trabajo de investigación titulado “El Clima Organizacional y su influencia en el Desempeño Laboral de los colaboradores del Grupo Empresarial Meonocorp” tuvo como objetivo general demostrar la influencia del Clima Organizacional en el Desempeño Laboral de los colaboradores del grupo empresarial.
El método de investigación empleado fue Hipotético – Deductivo puesto que busca la observación de la problemática a estudiar obteniendo luego una hipótesis que explique los posibles motivos de los problemas comprobando por último la incidencia de la variable dependiente en la variable independiente. El diseño de investigación fue No experimental – Prospectivo - Transversal – Descriptivo – Correlacional.
La población está considerada por todos los colaboradores Grupo Empresarial Meonocorp, lo que totaliza 28 colaboradores. El tipo de muestra es intencional, ya que se está considerando deliberadamente al total de la población. La técnica empleada fue la encuesta y el instrumento aplicado fue el cuestionario; se usó la Escala de Likert para la realización de los mismos.
Para la presente investigación se han utilizado las siguientes técnicas de procesamiento de análisis de datos: tabulación, elaboración de tablas de distribución de frecuencia, gráficos, descripción e interpretación, prueba de hipótesis y el coeficiente de Spearman para determinar la relación, asociación o dependencia de las variables. (es_PE)
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Universidad Ricardo Palma (es_PE)
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Universidad Ricardo Palma (es_PE)
Repositorio institucional - URP (es_PE)
Clima Organizacional (es_PE)
Desempeño laboral (es_PE)
Escala de Likert (es_PE)
Colaboradores (es_PE)
El Clima Organizacional y su Influencia en el Desempeño Laboral en el Grupo Empresarial Meonocorp (es_PE)
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Universidad Ricardo Palma. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales (es_PE)
Administración de Negocios Globales (es_PE)
Licenciada en Administración de Negocios Globales (es_PE)
PE (es_PE)
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09627089
https://orcid.org/0000-0001-8186-9004 (es_PE)
70313160
416016 (es_PE)
Ávila Bolívar de Andrade Piedra, Luisa Adriana (es_PE)
Gálvez Catillo, José Wilhelm (es_PE)
Casas Quispe María Isabel (es_PE)
Murga Prieto, María Judith (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada asociativa
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