Informe de sustentación del expediente N° 0029-2015-PA/TC

Abstract

Mediante el presente trabajo se pretende realizar un análisis en relación a la Sentencia del Tribunal Constitucional recaída en el expediente N.º 0029-2015-PA/TC, el mismo que resuelve la controversia suscitada en la demanda de amparo interpuesta por Walter Gusmaldo Chirinos Herrera contra la Compañía Minera Antapaccay S.A, en razón de que el demandante habría sido objeto de un despido nulo por motivos sindicales.

En ese sentido, se brindará un análisis respecto al alcance constitucional que protege a la libertad sindical, como también se analizará el rol que cumple la demanda de amparo en este tipo de despidos, se realizará un recuento de las posiciones que son parte de la controversia suscitada, para luego brindar un análisis respecto a los votos singulares de la Sentencia que es materia de análisis.

Finalmente, es importante precisar que la relevancia del presente trabajo radica en el tipo de protección que brinda el proceso de amparo respecto al despido nulo, puesto que en amparo de los precedentes vinculantes Llanos Huasco y Baylón Flores, se puede evidenciar que un trabajador puede optar por la opción resarcitoria o restitutoria que puede brindar la acción de amparo.

The purpose of this investigation is to analyze the ruling of the Constitutional Court in Case No. 0029-2015-PA/TC, which resolves the controversy raised in the request for protection filed by Walter Gusmaldo Chirinos Herrera against Compañía Minera Antapaccay S.A., on the grounds that the plaintiff would have been subject to a null dismissal for trade-union grounds.

In this sense, an analysis will be made regarding the constitutional implications that protect the freedom of association, as well as the role of the request for protection in this type of dismissal. A review of the parties in the controversy will be provided, along with an analysis regarding the singular opinions of the ruling, subject of analysis.

Ultimately, it is important to point out that the relevance of this work lies in the type of protection provided by the protection process with respect to the null dismissal, since under the Llanos Huasco and Baylón Flores binding precedents, it can be evidenced that a worker can opt for the compensation or restitution that the protection action can provide.