Look-up in Google Scholar
Title: Síndrome de burnout y compromiso organizacional en personal militar de una base aérea del Callao
Advisor(s): Negreiros Mora, Nancy Alfonsina
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.02
Issue Date: 18-Jul-2023
Institution: Universidad Privada del Norte
Abstract: La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el Síndrome de Burnout y compromiso organizacional en personal militar de una base aérea del Callao. El enfoque de la investigación fue cuantitativo, correlacional, el diseño fue no experimental, de corte transversal. La población fue de 340 militares de una base aérea del Callao, fue un muestreo no probabilístico por conveniencia. Los instrumentos fueron el Maslach Burnout Inventory - General Survey (MBI-GS) y el cuestionario de Compromiso Organizacional de Meyer y Allen. Los resultados muestran que no existe una correlación entre el Síndrome de Burnout y compromiso organizacional (rho ,089; sig, ,466), infiriendo que aun cuando el colaborador presente estrés crónico no se va a relacionar con el compromiso organizacional. Asimismo, no se encontró relación entre las dimensiones del Síndrome de Burnout y compromiso organizacional. Finalmente, se concluyó que las dimensiones del Burnout no están asociadas y no afectan al compromiso organizacional.
Discipline: Psicología
Grade or title grantor: Universidad Privada del Norte. Facultad de Ciencias de la Salud
Grade or title: Licenciado en Psicología
Juror: Ruiz Alva, Cesar Mercedes; Sarmiento Longo, Juan Pablo; Talledo Sánchez, Karim Elisa
Register date: 7-Feb-2024



This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons