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Morante Dávila, Manuel Antonio
Herrera López, Emily Esther
2023-09-22T20:36:07Z
2023-09-22T20:36:07Z
2023
https://hdl.handle.net/20.500.14077/3382
La presente indagación tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre el uso de las Tecnologías de Información y Comunicación y el desempeño laboral de los trabajadores del Programa Qali Warma, Amazonas 2021. Las TIC se han convertido en un elemento clave para el óptimo desarrollo, funcionamiento y crecimiento de una organización y los colaboradores que trabajan en ella. La presente indagación es de tipo cuantitativa, correlacional, prospectivo, transversal y analítico; la muestra estuvo constituida por 60 trabajadores administrativos, la información se recolectó con un cuestionario con validez y una confiabilidad de 0,95. Como resultado se tiene a partir de la correlación de Rh de Spearman un valor de 0.587 y con un nivel de significancia de 0.00 aceptando la hipótesis alterna. Demostrando de esta manera una correlación positiva moderada y significativa entre el Nivel de Uso de la TIC y el desempeño laboral. Se concluye que las tecnologías de información en toda institución ayudan a optimizan la productividad beneficiando el ejercicio profesional y el cumplimiento adecuado con los objetivos y obtener ventajas competitivas. Las TIC hacen que una organización sea más eficiente en sus operaciones diarias. (es_PE)
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spa (es_PE)
Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (es_PE)
Tecnologías de información y comunicación (es_PE)
Desempeño laboral (es_PE)
Trabajadores (es_PE)
Tecnologías de la información y comunicación, en el desempeño laboral de los trabajadores del programa Qali Warma, Amazonas 2021. (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas. Escuela de Posgrado (es_PE)
Gestión Pública (es_PE)
Maestra en Gestión Pública (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.01 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
16718481
https://orcid.org/0000-0003-3098-9019 (es_PE)
47447266
417477 (es_PE)
Polo Escobar, Benjamín Roldan
Espinoza Canaza, Fernando Isaac
Sopla Maslucán, Abraham
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Pública



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