Influencia de las variaciones en la remuneración mínima vital en el empleo de la región de Amazonas, 2000-2018

Abstract

La investigación titulada influencia de las variaciones en la remuneración mínima vital en el empleo de la región de Amazonas, 2000-2018. Tuvo como objetivo: Explicar la influencia de las variaciones en la Remuneración Mínima Vital (RMV) en el empleo.El tipo de investigación es no experimental, con diseño descriptivo, se utilizó la técnica de la revisión documental. Se obtuvo como resultado que la población ocupada en los últimos 18 años se ha mantenido por encima del 98 %, pero con un alto porcentaje de subempleo y más del 85 % de trabajadores son informales siendo una pequeña proporción los formales, debido a que más del 84 % de empleados trabaja en micro y pequeñas empresas que tienen entre 1 y 10 trabajadores que presentan una alta incidencia de informalidad y sumado a ello solamente menos del 30, 5 % representa la población ocupada asalariada ya que otras realizan otras actividades como trabajador independiente, ama de casa, empleador o patrono, entre otros.Se concluyó que según los datos analizados no se muestra una relación significativa entre la remuneración mínima vital (RMV) y el empleo en la región Amazonas, esto debido a que la población asalariada desde el 2000 hasta el 2018 solo representa una pequeña cantidad del total, además de ser la mayoría informales tanto las empresa como los trabajadores, por lo que la variación de la RMV no influye significativamente en las variaciones del empleo