Estudio de las normas laborales relacionado a la calidad del empleo en los trabajadores de las mypes del sector textil, La Victoria, 2015

Abstract

En el estudio determinamos la situación problemática: El desconocimiento de las normas laborales en los trabajadores de las Mypes del sector textil en La Victoria, a partir de ello se formuló el siguiente problema: ¿Cómo las normas laborales se relacionan a la calidad del empleo de los trabajadores de las Mypes del sector textil, La Victoria, 2015? En la justificación se determina que es necesario realizar esta investigación, ya que los trabajadores dependen de un sueldo básico para subsistir económicamente, más aun cuando nos vemos amenazados por la trágica pobreza que acarrea este país. En el contexto de la investigación, el diseño es correlacional, este tipo de diseño implican la recolección de datos en un solo corte observando los fenómenos tal y como ocurren naturalmente, sin intervenir en su desarrollo donde el tipo de investigación del estudio es: relacional. La población es desconocida, ya que no podemos conseguir la cantidad exacta de todos los trabajadores de las Mypes del sector textil, por esta razón elegimos una muestra para población desconocida, la cual es de 150, para ser evaluada a través de una encuesta. Utilizamos el Alpha de Cronbach para probar la confiabilidad de nuestra investigación, con un resultado mayor a 0.8 la muestra es confiable en el caso de nuestras dos variables, los resultados, en la mayoría de casos fue con respuesta negativa en cuanto al cuestionamiento de nuestras 24 preguntas. Por lo tanto probamos que en nuestra hipótesis el grado de significación de las variables es 0.00, concluyendo que: Si existe una relación entre las normas laborales y la calidad del empleo de los trabajadores de las Mypes del sector textil, La Victoria, 2015.