Eficacia de un programa educativo para reforzar el work engagement autoconfianza, enfermeras de centro quirúrgico, hospital Yanahuara. Arequipa 2019

Abstract

El objetivo de la tesis titulada “ Eficacia de un programa educativo para reforzar el work engagement y la autoconfianza en las intervenciones, enfermeras de centro quirúrgico del hospital Yanahuara de Arequipa 2019” aplicando el work engagement. Es un diseño cuasi experimental, con un grupo de control no equivalente (antes) y después de la prueba (control), La población objetivo estuvo constituida por: 30 enfermeras que laboran en centro quirúrgico del hospital Yanahuara a quienes se aplicó los instrumentos planteados en la investigación: Primero entrevista para recopilar datos generales y específicos, segundo un cuestionario para medir el work engagement y el tercero un cuestionario de autoconfianza para la intervención. Se demostró después del programa educativo el nivel de work engagement y autoconfianza para la intervención ha variado positivamente, por tanto, el programa educativo ha sido efectivo