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Urteaga Farfán, Walter Abel
Alania Araujo, Milagros Gabriela
Grados Marín, Laura Isabel
2024-04-19T19:13:51Z
2024-04-19T19:13:51Z
2023
https://hdl.handle.net/20.500.12727/13730
La presente investigación busca dar a conocer la situación actual sobre equidad de género y como esta impacta en las oportunidades de desarrollo profesional para las mujeres en una entidad pública del sector portuario. La igualdad de género es un punto de alta relevancia en la actualidad, siendo actualmente el quinto Objetivo de Desarrollo Sostenible, de las Naciones Unidas para el 2030. Para determinar la relación entre la equidad de género y el desarrollo profesional de las mujeres en una entidad pública del sector portuario, se desarrolló un cuestionario que se utilizó para recolectar datos; este instrumento se aplicó a los trabajadores y trabajadoras de dicha entidad. Con los resultados obtenidos, se determinó que existe una relación directa y significativa, resultado que se validó junto a los antecedentes y publicaciones que se han empleado como fuentes de información. Cabe mencionar, que estos resultados permitirán dar a conocer una realidad actual acerca de la situación de las mujeres en una entidad pública del sector portuario en el Perú, lo que es beneficioso para poder tomar decisiones, implementar políticas y tomar acciones para contrarrestar la falta de equidad en el ámbito laboral para ambos géneros. (es_PE)
application/pdf (es_PE)
143 p. (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad de San Martín de Porres (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ (es_PE)
Repositorio Académico USMP (es_PE)
Universidad San Martín de Porres - USMP (es_PE)
Equidad de género (es_PE)
Desarrollo profesional (es_PE)
Administración pública (es_PE)
Mujeres trabajadoras (es_PE)
La equidad de género y su relación con el desarrollo profesional de la mujer en una entidad pública del sector portuario ubicada en el Callao, 2022
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad de San Martín de Porres. Facultad de Ciencias Administrativas y Recursos Humanos (es_PE)
Administración de Negocios Internacionales (es_PE)
Licenciado en Administración de Negocios Internacionales (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
09876112
https://orcid.org/0000-0001-9245-201X (es_PE)
75346237
75246680
416026 (es_PE)
Beas Aranda, José Luis
Castro Contreras, Jaime
Kevans Espinoza, Martha Marlene
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada asociativa
info:eu-repo/semantics/publishedVersion (es_PE)



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