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Figueroa Sánchez, Armando Edgardo
Llihua Carrasco, Neftali
2023-09-19T16:37:13Z
2023-09-19T16:37:13Z
2023
https://hdl.handle.net/20.500.12727/12417
El trabajo de investigación tiene como propósito encontrar la relación entre el talento humano y la gestión institucional de la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo Junín, 2019. En este estudio participaron 78 trabajadores de los diferentes regímenes laborales (D.L. 276; CAS y personal reincorporado por mandato judicial) del MTPE de la región Junín, dicho estudio permitió recoger sus percepciones respecto a la variable talento humano y gestión institucional de los mismos. El objetivo trazado fue establecer la relación entre el talento humano y la gestión institucional en la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo Junín, 2019. Método: investigación de enfoque cuantitativo, diseño no experimental, nivel descriptivo, correlacional, la muestra se conformó por 78 trabajadores de los diferentes regímenes laborales (D.L. 276; CAS y personal reincorporado por mandato judicial) del MTPE de la región Junín, quienes se aplicó el cuestionario. Concluye que, la relación directa muy alta entre el desarrollo del talento humano y la gestión institucional, en la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo Junín, 2019, demostrado con un “r” = 0,968. Dicho resultado nos permite afirmar que la gestión institucional de la entidad estudiada, mejorara siempre en cuando el progreso del talento humano de los trabajadores sea sometido a evaluaciones y capacitaciones. (es_PE)
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93 p. (es_PE)
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Universidad de San Martín de Porres (es_PE)
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https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ (es_PE)
Repositorio Académico USMP (es_PE)
Universidad San Martín de Porres - USMP (es_PE)
Talento humano (es_PE)
Gestión institucional (es_PE)
Administración pública (es_PE)
Servidores públicos (es_PE)
Talento humano y gestión institucional en la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo Junín - 2019
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad de San Martín de Porres. Instituto de Gobierno y de Gestión Pública. Unidad de Posgrado (es_PE)
Gestión Pública (es_PE)
Magíster en Gestión Pública (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
01111902
https://orcid.org/0000-0003-1891-9739 (es_PE)
40785499
417477 (es_PE)
Ángeles Lazo, Ana María
Mayorga García, Rolando Amadeo
Quispe Llanos, Renán Jesús
https://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeInvestigacion (es_PE)
Privada asociativa
info:eu-repo/semantics/publishedVersion (es_PE)



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