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Title: El impacto de los estilos de liderazgo en la actitud al cambio de un grupo de operarios de una empresa industrial
Advisor(s): Corso de Zúñiga, Sandra
OCDE field: http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.03
Issue Date: Nov-2021
Institution: Universidad del Pacífico
Abstract: El objetivo de la presente investigación es identificar el impacto de los diferentes estilos de liderazgo en la actitud al cambio de un grupo de operarios de una empresa peruana del sector industrial, mediante un estudio de tipo cuantitativo, transversal, explicativo y predictivo. Las respuestas de los operarios se obtuvieron mediante dos instrumentos: por un lado, el Cuestionario Multifactorial de Liderazgo (MLQ, por sus siglas en inglés) de Bass y Avolio, usado para la variable Estilos de Liderazgo (transformacional, transaccional y pasivo-evitador), en relación con el perfil de los siete líderes evaluados; por otro lado, la Escala de Rabelo, usado para la variable Actitud al Cambio (aceptación, temor y cinismo).
Discipline: Dirección de Personas
Grade or title grantor: Universidad del Pacífico. Escuela de Postgrado
Grade or title: Magíster en Dirección de Personas
Juror: Otiniano Carbonell, Martín Carlos; Rovegno Ornano, César Augusto; Bird, Matthew
Register date: 3-Jan-2022



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