El clima laboral y el desarrollo de actividades del Seguro Integral de Salud - San Miguel - 2017

Abstract

“El clima laboral y el desarrollo de actividades del Seguro Integral de Salud-San Miguel-2017” el objetivo del estudio fue determinar la relación entre el clima laboral y el desarrollo de actividades en la oficina de abastecimiento del Seguro Integral de Salud - San Miguel – 2017. Fue un estudio básico, descriptivo con enfoque cuantitativo, un diseño no experimental, correlacional y transversal. Se empleó el método hipotético deductivo. Se encuestó a 87 trabajadores de la oficina de abastecimiento del SIS empleando instrumentos validados y confiables (Clima laboral: SP-CL = alfa Cronbach 0,959 y DA de Torres (2016) = alfa de Cronbach. 0,807). Para el análisis de datos se empleó la prueba de correlación de Rho Spearman (0,05). Existió relación entre la autorrealización y el desarrollo de actividades en la oficina de abastecimiento del Seguro Integral de Salud - San Miguel – 2017, siendo una relación positiva y baja (r=0,293). De manera similar se determinó que hubo relación entre el involucramiento laboral y el desarrollo de actividades en esta oficina, siendo una relación positiva y baja (r=0,237). Existió relación entre la supervisión y el desarrollo de actividades, siendo una relación positiva y baja (r=0,342). Se encontró relación entre la Comunicación y el desarrollo de actividades, siendo una relación positiva y moderada (r=0,557). Asimismo hubo relación entre las condiciones laborales y el desarrollo de actividades, siendo una relación positiva y moderada (r=0,512). Finalmente hubo relación entre el clima laboral y el desarrollo de actividades en la oficina de abastecimiento del Seguro Integral de Salud - San Miguel – 2017, siendo una relación positiva y moderada (r=0,510).