Factores asociados al estrés laboral en los trabajadores de un centro de salud de MINSA – Lambayeque

Abstract

La presente investigación tuvo como objetivo principal determinar la influencia de los factores asociados al estrés laboral en los trabajadores del centro de salud de MINSA – Lambayeque. La metodología fue de tipo cuantitativa, estudio No- Experimental, con diseño Casos y Controles. La técnica fue la encuesta y el instrumento el cuestionario. La población de estudio estuvo constituida por 62 trabajadores. Los resultados de la investigación fueron: El 46.77%, se encuentran en un nivel medio con respecto a la presión laboral, el 48.39% se ubica en el nivel medio en la falta de apoyo, los factores organizacionales se encuentran en un nivel medio (51.61%) y la falta de realización personal, el 48.39% de los encuestados presentan un nivel alto. Conclusión. Los factores asociados al estrés laboral en los trabajadores del centro de salud de MINSA – Lambayeque, están referidos a la edad 30 a 39 años y 40 a 49 años, el sexo de los trabajadores, el trabajo adicional, las horas de trabajo, el ambiente físico, los problemas de interrelación, el estado civil soltero, y la condición laboral.