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Title: Influencia de un programa de Outplacement para reducir el estrés de los colaboradores de una empresa distribuidora de gas de Piura, 2018
Advisor(s): Vela Miranda, Oscar Manuel
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00
Issue Date: 2019
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: El objetivo del estudio fue determinar la influencia de un programa de Outplacement para reducir el estrés de los colaboradores de una empresa distribuidora de gas de Piura, 2018. En esa medida la investigación es de naturaleza transversal, explicativa cuyo diseño fue Pre experimental considerando una muestra de 10 colaboradores como grupo experimental, así mismo se aplicó el Cuestionario de Estrés Laboral de la OIT en consideración a la adaptación al ámbito piurano realizado por Ingrid Takamura en 2017. Los resultados determinaron que, en el pre programa, los colaboradores presentaron 60% y 20% de estrés y alto estrés los cuales pos programas pasaron a tener un 30% y 70% de estrés intermedio y bajo estrés respectivamente. El análisis a través de la prueba t de student para muestras relacionadas arrojó un nivel de significancia de (0,000), lo que en conclusión nos llevó de determina que el Programa de Outplacement, tuvo una influencia significativa (0,00) disminuyendo los niveles de estrés en los colaboradores de una empresa distribuidora de gas de Piura, 2018.
Discipline: Psicología
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias de la Salud
Grade or title: Licenciado en Psicología
Register date: 30-Oct-2019



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