Gestión hospitalaria e indicadores de salud en el personal del departamento de gineco obstetricia en un hospital de Lima, 2023

Abstract

El propósito de este estudio fue examinar el tipo de relación entre la gestión hospitalaria y los indicadores de salud en personal del departamento de Gineco Obstetricia en un hospital de Lima, 2023. Fue de tipo básico, con enfoque cuantitativo y se llevó a cabo un diseño no experimental y correlacional. La muestra consistió en 105 profesionales de salud, cantidad estimada mediante la fórmula para población conocida. Se utilizó la encuesta como método de recolección y el instrumento fue mediante el cuestionario, uno con 40 ítems y otro con 21 ítems. Los resultados, analizados a través de la prueba estadística Rho Spearman revelaron una relación de tipo significativa entre la gestión hospitalaria e indicadores de salud (p=0.000; rho=0.804). Lo mismo sucedió en las dimensiones planeación (p=0.000; rho=0.757), organización (p=0.000; rho=0.780), dirección (p=0.000; rho=0.730) y control (p=0.000; rho=0.746). En resumen, se concluyó que existe una relación de tipo directa y fuerte entre la gestión hospitalaria y los indicadores de salud en el personal del departamento de Gineco Obstetricia en un hospital de Lima, 2023.