Estrés y desempeño laboral en las enfermeras del área de emergencia covid-19 de la clínica Valle Sur - Arequipa, Perú 2021

Abstract

La investigación se trazó como objetivo general determinar la relación entre el estrés y el desempeño laboral de las enfermeras en el área de emergencia Covid19 de la clínica Valle sur – Arequipa, 2021. En el mismo sentido, se plantean los siguientes objetivos específicos; el primero es determinar la relación entre el factor físico y el desempeño laboral de las enfermeras en el área de emergencia Covid19 de la clínica Valle sur - Arequipa, Perú 2021; determinar la relación entre el factor psicológico y el desempeño laboral de las enfermeras en el área de emergencia Covid-19 de la clínica Valle sur - Arequipa, Perú 2021; determinar la relación entre el factor social y el desempeño laboral de las enfermeras en el área de emergencia Covid-19 de la clínica Valle sur - Arequipa, Perú 2021. En la metodología, el estudio tiene un enfoque cuantitativo, ya que, los datos a recolectarse tendrán un valor numérico; alcance descriptivo – correlacional, donde se describirá las variables de estudio y posteriormente de determinará el grado de relación; y diseño no experimental transeccional, donde no se intenta manipular las variables y tendrá una duración a corto plazo. La población y muestra están conformadas por 50 enfermeras que laboran en el área de emergencia por COVID-19 en la clínica Valle de Sur en Arequipa, el cual se basó en un tipo de muestreo censal; referente a los instrumentos de recolección de datos se utilizará la escala de estrés de la enfermera adaptado por Escrivá et al. (1998) y la escala de desempeño laboral en enfermería elaborada por la autora de la investigación en base a la teoría de Chiavenato (2017). Se concluyó que Existe una relación inversa significativa entre el estrés y el desempeño laboral de las enfermeras en el área de emergencia Covid19 de la clínica Valle sur - Arequipa, 2021, con un coeficiente de correlación de - 0.994.