Look-up in Google Scholar
Title: Relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral en una entidad financiera de Trujillo, 2023
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 15-Mar-2024
Institution: Universidad Privada del Norte
Abstract: El presente trabajo de investigación tiene como objetivo, analizar la relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral en una entidad financiera de Trujillo, 2023. La presente investigación es de tipo básica, de diseño no experimental, de corte transversal y de alcance descriptivo correlacional, contó con el total de la población, conformada por los 25 trabajadores de una entidad financiera de Trujillo, del 2023. Como técnica de recolección de datos se utilizó la encuesta y como instrumento el cuestionario, con lo cual se obtuvo como resultado que ambas variables no se encuentran relacionadas, debido a que el nivel de significancia de 0,684, siendo este mayor a 0.05, con lo cual se acepta la hipótesis nula de que no existe relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral en una entidad financiera de Trujillo, 2023.
Discipline: Administración
Grade or title grantor: Universidad Privada del Norte. Facultad de Negocios
Grade or title: Licenciado en Administración
Juror: Rodriguez Linares, Walter Junior; Rojas Ganoza, Edward; Puycan Espejo, Liliam Evelyn
Register date: 22-Jan-2025



This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons