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Saavedra Olivos, Juan Jose
Alban Villareyes, Victoria Amanda
Moreira Sancan, Gabriela Lizbeth
2023-10-27T14:20:51Z
2023-10-27T14:20:51Z
2023
https://hdl.handle.net/20.500.12692/125792
El presente estudio se propuso establecer cómo se relaciona la motivación laboral y la calidad de atención en un hospital de Ecuador, 2023. La investigación fue de tipo básica, descriptiva correlacional, diseño no experimental, de corte transversal, la investigación tuvo como población a 90 usuarios de la entidad de salud pública de Ecuador. Se aplicó como técnica de investigación la encuesta, y como instrumentos dos cuestionarios tipos Likert con coeficientes de fiabilidad alfas de Cronbach de .820 y .801 respectivamente, los resultados fueron procesados en el software SPSS v.25. Se concluyó que, si existe una asociación significativa y moderadamente alta entre las variables del estudio, misma que se infirió a partir del coeficiente de correlación rho de Spearman de 0,661* y con una significancia bilateral de 0,034. Ante estos resultados significativos se procedió a rechazar la hipótesis nula y se aceptó la hipótesis general de investigación. (es_PE)
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Universidad César Vallejo (es_PE)
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Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Motivación laboral (es_PE)
Calidad de atención (es_PE)
Correlación (es_PE)
Motivación laboral y calidad de atención en usuarios de una entidad de salud pública del Ecuador, 2023 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado (es_PE)
Maestría en Gestión Pública (es_PE)
Maestra en Gestión Pública (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro (es_PE)
03874808
03832991
https://orcid.org/0000-0001-8191-8988 (es_PE)
https://orcid.org/0000-0001-8077-3860 (es_PE)
1313193557
417477 (es_PE)
Vidal Senador, Maria Elena
Alban Villarreyes, Victoria Amanda
Saavedra Olivos, Juan Jose
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Privada societaria



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