Título: Control Interno y la Evaluación del Desempeño Laboral en la Gerencia de Administración y Finanzas de la Municipalidad de Ate Vitarte, Año 2018
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.00; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Fecha de publicación: 2019
Institución: Universidad Privada Telesup
Resumen: La presente tesis , titulada control interno y la evaluación del desempeño laboral
de la gerencia de administración y finanzas de la municipalidad de ate , 2018, tiene
como objetivo determinar cómo influye el control interno en la evaluación del
desempeño laboral ; así mismo como los componentes principales del control interno
como el ambiente de control , evaluación de riesgos y supervisión y monitoreo influyen
en la evaluación del desempeño laboral , así mismo indicar como manejar un buen
control interno mejora la capacidad de gestión de los colaboradores desempeñando
una función eficiente y eficaz.
La presente tesis se realizó con la investigación de diferentes tesis, libros y
revistas, creados por diferentes autores, con la finalidad de conocer los nuevos
avances en cuanto al control interno y la evaluación del desempeño laboral.
En base al presente trabajo, se planteó como hipótesis que el control interno
influye en la evaluación del desempeño laboral en la gerencia de administración y
finanzas de la municipalidad de Ate Vitarte, 2018, la población, para realizar este
presente trabajo de investigación, está conformada por los 16 colaboradores del área
de gerencia de administración tributaria de la municipalidad de ate Vitarte, para su
recopilación de información a través de la encuesta.
En lo que respecta a la estrategia metodológica, la técnica de recolección de la
información fue la encuesta, a través de un instrumento de evaluación que es el
cuestionario, el cual me permitió identificar como influye el control interno en la
evaluación del desempeño laboral y el efecto como manejar adecuadamente el control
interno mejora la eficiencia y eficacia de los colaboradores.
Disciplina académico-profesional: Escuela Profesional de Maestría en Gestión Pública
Institución que otorga el grado o título: Universidad Privada Telesup.Facultad de Ciencias Administrativas y Contables
Grado o título: Maestro en Gestión Pública
Jurado: Sisniegas Linares Flor de María; Quiroz Rosas Juan Humberto; Diaz Zarate Francisco Eduardo
Fecha de registro: 26-sep-2023