Cumplimiento de las obligaciones laborales en la Empresa de Transportes ABC Trujillo año 2019

Abstract

En la presente investigación se estudia el nivel de cumplimiento de las obligaciones laborales teniendo como dimensiones a la remuneración computable y a los beneficios sociales y se basa en la remuneración computable como base para el cálculo de los beneficios, con una metodología de estudio no experimental, cuantitativa, población de 132 colaboradores, técnica usada documental e instrumento ficha de análisis documentario y se plantea el siguiente objetivo, determinar el nivel de cumplimiento de las obligaciones laborales en la empresa de Transportes ABC Trujillo año 2019. Obteniendo un nivel de cumplimiento en la remuneración computable de un 70.37%, en beneficios sociales su cumplimiento es de 28.13% y en cumplimiento de la obligación laboral un 40.66% llegando a una conclusión de que el nivel de cumplimiento de las obligaciones laborales es de nivel bajo por haber obtenido un 40.66%