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Fabian Flores, Florián
Pujay Cristobal, Antonia Rosy
2019-05-29T21:35:45Z
2019-05-29T21:35:45Z
2017
2ENCR083P94
https://hdl.handle.net/20.500.13080/4404
Objetivo: Determinar la relación entre el clima laboral y el desempeño de trabajadores. Métodos: Se llevó a cabo un estudio correlacional con 30 trabajadores del Centro Quirúrgico del Hospital II Pasco, durante el periodo 2017. Se emplearon una escala de clima laboral y una escala de desempeño laboral. En el análisis inferencial de los resultados se utilizó la Prueba Correlación de r de Pearson. Resultados: El 73,3% (22 trabajadores) mostraron un clima laboral regular y el 80,0% (24 trabajadores) demostraron un trabajo de nivel regular en su desempeño. Por otro lado, el clima laboral se relaciona significativa y positivamente con el desempeño de los trabajadores en estudio, con p≤0,000. Asimismo, el desempeño de los trabajadores en estudio se relaciona significativa y positivamente con el clima laboral en las dimensiones retribución (p≤0,000) y valores colectivos (p≤0,000). Conclusiones: El clima laboral se relaciona directa y positivamente con el desempeño de trabajadores del Centro Quirúrgico del Hospital II - Pasco. (es_PE)
Tesis
application/pdf (es_PE)
86 (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad Nacional Hermilio Valdizán (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es
Universidad Nacional Hermilio Valdizán (es_PE)
Repositorio Institucional - UNHEVAL (es_PE)
Clima laboral (es_PE)
Desempeño laboral (es_PE)
Centro quirúrgico (es_PE)
Clima laboral y desempeño de los trabajadores del servicio Centro Quirúrgico del Hospital II Pasco - 2017. (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Nacional Hermilio Valdizán. Facultad de Enfermería (es_PE)
Enfermería (es_PE)
Título Profesional de Segunda Especialidad (Es_PE)
Especialista en Enfermería. Mención en Centro Quirúrgico (es_PE)
PE
Enfermería
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Pública



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