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Grajeda Montalvo, Alex Teófilo
Cordova Vilcapoma, Flor Soledad
Toscano Lazo, Gabriel
2021-05-15T09:08:39Z
2021-05-15T09:08:39Z
2021
https://hdl.handle.net/20.500.12692/60569
El presente estudio determinó la conexión entre el clima laboral y el SB en los colaboradores de la empresa Sodexo de la minera Chinalco – Carhuacoto – La Oroya 2021. El tipo de investigación es correlacional. Asimismo, la población estudiada estuvo constituida por 409 trabajadores, de la cual consideramos como muestra 198 colaboradores. Del mismo modo para la recopilación de los datos se aplicaron los siguientes instrumentos: el Inventario de burnout presentando una confiabilidad de 0.97 y el segundo instrumento la Escala CL – SPC con una fiabilidad de 0.90, al culminar nuestra investigación se evidencia la existencia de una vinculación entre las variables de estudio, siendo inversa y significativa. Se ha encontrado un valor de rho de Spearman igual a -,318, respectivamente; además sus signos negativos muestran una relación inversa entre las variables estudiadas, siendo significativa al 5%. (en_US)
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Universidad César Vallejo (es_PE)
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Repositorio Institucional - UCV (es_PE)
Universidad César Vallejo (es_PE)
Clima laboral (es_PE)
Síndrome de burnout (es_PE)
Correlación negativa (es_PE)
Clima laboral y burnout en los trabajadores de la empresa Sodexo de la Minera Chinalco – Carhuacoto - Oroya – 2020 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias de la Salud (es_PE)
Psicología (es_PE)
Licenciado en Psicología (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
08636611
https://orcid.org/0000-0001-5972-2639 (es_PE)
40311409
44116558
313016 (es_PE)
Allan Izquierdo, Luis Eduardo
Grajeda Montalvo, Alex Teófilo
Pereyra Quiñones, Jose Luis
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria



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