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Abarca Astete, Raul
Valeriano Huillca, Gisela
Dominguez Valencia, Zain
2024-03-08T19:15:20Z
2024-03-08T19:15:20Z
2024
253T20240184
http://hdl.handle.net/20.500.12918/8571
El propósito central de la investigación titulada "Condiciones laborales y Síndrome de Burnout en el personal administrativo del Hospital Alfredo Callo Rodríguez, Sicuani - 2022" es determinar cómo las condiciones de trabajo se relacionan con el síndrome de agotamiento en el equipo administrativo del mencionado hospital. El estudio se basa en una metodología cuantitativa con un nivel correlacional, siguiendo un método científico y un diseño no experimental. Para recoger información, se empleó un cuestionario a través de una encuesta dirigida a los 39 trabajadores administrativos. Los hallazgos indican que el 43.3% de los encuestados perciben sus condiciones laborales como adecuadas, mientras que el 35.9% reporta un bajo nivel de síndrome de burnout. Se deduce que existe una relación considerable entre las condiciones laborales y el síndrome de burnout en el personal administrativo del Hospital Alfredo Callo Rodríguez, Sicuani-2022, con un valor de significancia de 0.000 y un coeficiente Spearman de -0.621, señalando una correlación inversa de magnitud moderada. (es_PE)
application/pdf (en_US)
spa (es_PE)
Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (en_US)
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ (*)
Condiciones laborales (es_PE)
Sindrome de Burnout (es_PE)
Personal (es_PE)
Hospital (es_PE)
Condiciones laborales y Síndrome de Burnout en los trabajadores administrativos del hospital Alfredo Callo Rodríguez, Sicuani – 2022 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco. Facultad de Ciencias Administrativas, Contables, Económicas y Turismo
Ciencias Administrativas
Licenciado en Administración
PE
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.10
http://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional
23802978
https://orcid.org/0000-0002-8739-7578
71433118
74483504
413016
Haro Paz, Emiliano
Arroyo Polanco, Jose Francisco
Concha Lezama, Rene
Sologuren Carrasco, Betty Victoria
http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
Pública



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