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Casas, M., Diaz, L., Espinel, L. (2024). Retorno a la presencialidad [Universidad de Piura]. https://hdl.handle.net/11042/7014
Casas, M., Diaz, L., Espinel, L. Retorno a la presencialidad []. PE: Universidad de Piura; 2024. https://hdl.handle.net/11042/7014
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title = "Retorno a la presencialidad",
author = "Espinel Cuba, Luis Gerardo",
publisher = "Universidad de Piura",
year = "2024"
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Full metadata record
Pacheco Silva, Juan Carlos
Casas Casas, Martha Marina
Diaz Cabrejo, Lorena Margarita
Espinel Cuba, Luis Gerardo
Perú
2024-12-05T00:25:17Z
2024-12-05T00:25:17Z
2024-11
Casas, M., Diaz, L. y Espinel, L. (2024). Retorno a la presencialidad (Trabajo de investigación de Magíster en Dirección de Empresas). Universidad de Piura. PAD-Escuela de Dirección. Lima, Perú.
https://hdl.handle.net/11042/7014
El siguiente trabajo de investigación desarrolla un caso de estudio titulado “Regreso a la presencialidad”, en donde se describe las acciones tomadas por la empresa farmacéutica QuantumHealth Labs, quien luego de la pandemia Covid-19 y de haber remodelado sus oficinas, busca motivar a sus trabajadores para que regresen al trabajo presencial al haber trabajado en modalidad remota durante más de dos años. El caso busca analizar cómo una decisión operativa, de cambio en la estructura local a una regional, basada en una estrategia global, puede afectar la motivación de los colaboradores a nivel de equipo y repercutir en el resultado esperado por la empresa. Este trabajo se realiza bajo los diversos conceptos de Gobierno de Personas, con un análisis a profundidad a través de la herramienta del octógono en donde se evalúan los niveles de eficacia, atractividad y unidad. La nota de instrucción en donde se utiliza dicha herramienta analiza los problemas más importantes y plantea alternativas para dar solución.
application/pdf
spa
Universidad de Piura (es)
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https://creativecommons.org/licenses/by-nd/4.0/
Universidad de Piura (es)
Repositorio Institucional Pirhua - UDEP (es)
Industria farmacéutica -- Empleados -- Estudio de caso
Motivación del empleado -- Toma de decisiones -- Estudio de caso
Clima organizacional -- Planificación estratégica -- Estudio de caso
658.3
Retorno a la presencialidad
info:eu-repo/semantics/masterThesis
Universidad de Piura. PAD-Escuela de Dirección
Maestría en Gobierno de las Organizaciones
Magíster en Gobierno de las Organizaciones
PE
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro
02887730
https://orcid.org/0000-0002-2652-5548
42732682
41825290
09646459
312357
Alcazar García, Manuel
Ríos Salas, Ian
Pacheco Silva, Juan Carlos
https://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeInvestigacion
Privada asociativa
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