Bibliographic citations
This is an automatically generated citacion. Modify it if you see fit
Olazo, E., (2020). La seguridad jurídica en casos de hostilidad laboral por discriminación en el distrito de Ate, Año 2019. [Tesis, Universidad César Vallejo]. https://hdl.handle.net/20.500.12692/49553
Olazo, E., La seguridad jurídica en casos de hostilidad laboral por discriminación en el distrito de Ate, Año 2019. [Tesis]. PE: Universidad César Vallejo; 2020. https://hdl.handle.net/20.500.12692/49553
@misc{renati/113290,
title = "La seguridad jurídica en casos de hostilidad laboral por discriminación en el distrito de Ate, Año 2019.",
author = "Olazo Zarate, Elizabeth Victoria",
publisher = "Universidad César Vallejo",
year = "2020"
}
Title: La seguridad jurídica en casos de hostilidad laboral por discriminación en el distrito de Ate, Año 2019.
Authors(s): Olazo Zarate, Elizabeth Victoria
Advisor(s): Prieto Chávez, Rosas Job
Keywords: Seguridad jurídica; Hostilidad laboral; Trabajador
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Issue Date: 2020
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: El presente informe de investigación titulada “La seguridad jurídica en casos de
Hostilidad laboral por discriminación en el distrito de Ate, año 2019”, tiene como
objetivo analizar la seguridad jurídica, asimismo se han planteado objetivos
específicos que permiten ahondar en el tema propuesto con el fin de analizar las
garantías fundamentales y los derechos reconocidos en casos de hostilidad laboral
por discriminación en el distrito de Ate, años 2019.
El método de investigación fue de enfoque cualitativo de tipo de investigación básica
y tipo de estudio descriptivo con diseño interpretativo basado en la teoría
fundamentada. Por otro lado, para obtener la información se utilizó el instrumento de
la guía de análisis documental.
El informe de investigación llego a la conclusión con respecto a la seguridad jurídica
que el legislador no podrá dejar de administrar justicia cuando los fundamentos,
hechos y medios de prueba justifiquen un acto de discriminación que origine su
despido involuntario.
Link to repository: https://hdl.handle.net/20.500.12692/49553
Discipline: Derecho
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Facultad de Derecho y Humanidades
Grade or title: Abogada
Juror: Arcos Flores, Ysaac Marcelino; Prieto Chavez, Rosas Job; Rodriguez Figueroa, Jose Jorge
Register date: 1-Dec-2020
This item is licensed under a Creative Commons License