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Huamaní Escobar, William Alberto
Valenzuela Vitor, Rebeca Ruth
2020-09-24T07:32:15Z
2024-11-06T22:52:46Z
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2024-11-06T22:52:46Z
2019-06-06
Valenzuela Vitor, R. R. (2019). Inteligencia Emocional y su influencia en la Administración de los Recursos Humanos en los Centros Educativos del Distrito de San Martin de Porres durante los años 2015 - 2016 (Tesis de maestría). Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle, Lima, Perú. (es_PE)
TM CE-Pa B38 2019
https://repositorio.une.edu.pe/handle/20.500.14039/4518
El objetivo de esta investigación fue determinar el nivel de influencia de la aplicación de un programa sobre el nivel de inteligencia emocional de los directores en la mejora de la administración de los recursos humanos de los centros educativos particulares del distrito de San Martin de Porres. El tipo de investigación es no experimental y de diseño descriptivo, correlacional, bivariada y transversal. Los factores de estudio son dos: la inteligencia emocional de los directores y la administración de los recursos humanos de los centros educativos particulares del distrito de San Martin de Porres. La población objeto de estudio está constituida por todos los directores de los tres niveles de las Instituciones Educativas Particulares del distrito de San Martin de Porres, de Lima, que suman 815. La muestra fue probabilística y de acuerdo a los cálculos realizados son 379 directores. Para la recolección de datos se confeccionaron instrumentos para medir la inteligencia emocional de los directores y la administración de los recursos humano. Los instrumentos cumplen con las cualidades de validez y confiabilidad. La interpretación de los resultados se realizó mediante la distribución de frecuencias y porcentajes, aplicando un tratamiento estadístico inferencial, utilizando la prueba estadística denominada T de Student, cuyo análisis arrojó como conclusión que la aplicación de un programa sobre el nivel de inteligencia emocional de los directores influye significativamente en la mejora de la administración de los recursos humanos de los centros educativos particulares del distrito de San Martin de Porres. (es_PE)
Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle (es_PE)
Tesis (es_PE)
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Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle (es_PE)
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Attribution 3.0 United States (*)
http://creativecommons.org/licenses/by/3.0/us/ (*)
Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle (es_PE)
Repositorio Institucional – UNE (es_PE)
Inteligencia Emocional (es_PE)
Administración de los Recursos Humanos (es_PE)
Inteligencia Emocional y su influencia en la Administración de los Recursos Humanos en los Centros Educativos del Distrito de San Martin de Porres durante los años 2015 - 2016 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/masterThesis (es_PE)
Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle. Escuela de Posgrado (es_PE)
Gestión Educacional (es_PE)
Maestría (es_PE)
Grado Académico de Maestro en Ciencias de la Educación con mención en Gestión Educacional (es_PE)
Gestión y calidad educativa (es_PE)
Régimen regular (es_PE)
Pública



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